第125章 东海市人才榜单,对外公开!(4/5)
“万一查看的都是普通用户,30次额度用完了怎么办?那这个人才岂不是白开放了?还有万一有一个用户看了之后乱传怎么办?”有雷布斯排行榜普通用户担心到。
“乱传的事情正常人做不出来,不过有些事情本就是防君子防不了小人,这种事情到了什么领域都是没办法的事情。”
“我估计雷布斯排行榜肯定有甄别普通用户和企业hr用户的技术。雷总毕竟是技术大拿,我相信他不会想不到这一点。”
而大家讨论这些的同时,雷布斯排行榜的无数用户也有些担心。那就是雷总搞出来的这种模式行吗?那些企业公司的人会为这种模式买单吗?
公司人才还没开始招聘,还没开始面试,可是却先要为求职者的简历付费,这难度太大了!这一刻无数人心中想到。
同时不少黑粉用户则是启动了喷子模式。
“他想到个屁!就知道耍猴圈钱,我还第一次听说用人方想看简历还得花钱的。看着吧,我倒要看看哪个公司傻到那个程度!花几十块,甚至上千块就为了得到一个所谓人才的联系方式,人傻钱多,我就呵呵了。”
“雷猴子总见苏华被腾信拿下了,人家信心爆棚了。被人耍了都不知道,人家腾信就是打了个免费广告而已。不说了,坐等雷猴子被喷。”
看到喷子开炮,一些用户也忍不住站了出来。
“千金买骨,人才是无价的。真要是花上千块钱就弄到真正的人才有的是大公司愿意!你呵呵个屁你呵呵!”
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