第272章 智能光脑一定能够创造更加辉煌的未来（2/5）

台下响起了热烈的掌声，新成员们的脸上都洋溢着兴奋和期待的神情。

他们纷纷表示，能够加入这样一个优秀的团队是他们的荣幸，他们一定会努力工作，不辜负孙连城和团队的期望。

随着新成员的加入，科研所的团队规模迅速扩大。

为了更好地管理和协调团队的工作，孙连城对团队进行了重新分组和分工，明确了每个小组的职责和任务。

同时，他还组织了一系列的培训和交流活动，让新老成员之间能够更好地相互学习和合作。

在团队不断壮大的过程中，也遇到了一些问题和挑战。

由于成员之间的背景和工作方式不同，在沟通和协作上有时会出现一些障碍。

孙连城敏锐地察觉到了这些问题，他及时与团队成员进行沟通和交流，了解他们的想法和需求，并采取了一系列措施来解决这些问题。

他鼓励成员之间要相互尊重、相互理解，多沟通、多交流，共同营造一个良好的工作氛围。

在孙连城的努力下，团队成员之间的关系逐渐变得融洽起来，工作效率也得到了大幅提升。

大家都充满了干劲，全身心地投入到科研工作中。

傍晚，夕阳的余晖洒在科研所的大楼上，给整个建筑染上了一层淡淡的金色。

科研所里依然灯火通明，团队成员们还在忙碌地工作着。