第290章 天行公司招收计划调整（2/5）

现在天行劳务公司的收入，已经成了劳动力成本的风向标，如果同等学历的劳动力报酬不能比天行劳务公司高出2000元，是很难找到人的。

因为在很多人看来，与其多赚一两千元，还不如直接躺平，不仅轻松，而且还能干自己喜欢干的事情。

不仅如此，现在很多人也有足够的底气要求八小时工作制，不愿意多赚钱而拼命加班。

这还是天性劳务公司每月只开放100万左右的招募数量，让有些人不确定自己是否能及时加入天行劳务公司。

如果每月招募人数提高到1000万，估计国内的很多企业根本就没有竞争力，如果经济没有全球化，还可以通过提价来解决成本问题。

现在经济全球化，这边的产品价格如果没有竞争力，其他国家的大量产品就要进入国内。

国内的很多企业，不是和本国企业竞争，而是和国际人力成本更低的国家竞争。

如果天玑实业公司的机器人产能过剩，还可以通过降低机器人劳动力价格，从而让很多企业能活下来。

问题是现在他们生产的机器人供不应求，有更赚钱的方法自然不会去做不太赚钱的行业和工作。

杨乾想了下，说道：“这样办，给天行劳务公司的现有员工每月增加1000元，孩子的补贴每月增加500元，月退休金不满800元的老人，补贴增加到1000元。”

“现在这么做还可以将多余的资金消耗掉，但后面随着机器人越来越多，天行劳务公司的收入还会增加。”青月说道。