第520 章 人事运作（4/5）

陆凡回道：“请教不敢当，有什么问题咱们可以探讨，我一定知无不言，言无不尽！”

思戴强认真地说：“我想效仿鸿涛书记，在迎江市搞免费医疗，你觉得有没有可行性？”

陆凡想了想，说道：“网络上有句话：理想很丰满，现实很骨感。向实行全民医疗免费，首先得有雄厚的财政收入为基础，据我所知迎江的财政收入还达不到那种程度，强行上马可能会给迎江财政带来沉重的负担，我觉得还是慎重点为好。”

思戴强问道：“你经常不声不响的干大事，应该有免费医疗的打算吧？”

陆凡如实回道：“南苑今年发展的确实不错，财政收入翻了一倍，但我也没底气在一千万人口的城市搞全民免费医疗。不瞒你说，我打算在未成年和老年人中实施免费医疗。”

思戴强笑着说：“看吧，就知道你要搞大动作！你还别说，这个想法真不错，你尽快搞，我‘照抄’你的作业，在迎江也这么搞。”

“你就不能自己搞点创新？”

“照抄也是种本事！有些人模版放那，都不会去抄！”

……

12月25日，南苑市委、市政府领导全部下沉一线，做两件事情：第一、对接重点项目、重点企业，为全年最后一次经济指标上报打基础，做到应统尽统、颗粒归仓；第二、跟各个企业要“工作岗位”，为市人社局即将开展的定向培训打基础，解决南苑人的就业问题。