第391章 提升学历，为官之道（3/5）

虽然辛苦了一些，但对未来发展很重要，而且也确实可以好好提升一下自己的理论基础。

他这个是学制是两年，之后有一年时间准备论文、答辩，如果没过还可以申请延期。

但基本上除非是真的一点没学，否则论文、答辩不过的概率极低。

拿到了心心念念的入学通知书后，张恪清再次将精力都投入到了工作中，他要尽可能的在两个月的时间将所有工作都理顺，如此才不耽误自己九月份开始的研究生学习。

很快，国企复兴计划的拨款都下发到了各企业之中，那些企业也都按照计划开始扩张。

经过之前一段时间的严查，各企业的负责人也都变得更加认真。

他们也都知道这是他们的机会，这可是市里重点关注的项目，如果表现的好，他们也有再往上走的机会。

虽然国企已经去行政化，但也明确规定机关企事业单位干部可以相互交流。

曾经还有许多国企干部直接调任地方，现在却基本反过来，许多国企负责人都是在编的公务员兼任。

如此既保留了编制，还能享受国企干部的收入待遇，许多国企干部的收入可都比公职人员高的多，与企业效益挂钩。

所以很多二代都喜欢去国企挂职，赚得多，升官快，上头直管的领导还少，最适合镀金了。

但去企业挂职也算是丰富履历，增长见识。