第319章 裁员（4/5）

到达退休年龄，以及即将要到达退休年龄的人，全部进行劝退，来陈氏集团工作未满一年的所有员工，全部一次性裁掉。

有一些还有两三年时间，才到达退休年龄的人，无论如何劝说，都不愿意提前退休，行政部的人员，使出了浑身解数，将这些人员，安排到他们不熟悉的工作岗位，或者一些打扫卫生，洗碗，洗厕所，等等比较脏，比较累的活，就一个目的，要让他们自动离职。

裁员，开除，辞职，和自动离职，所赔偿的金额，是不一样的，所以行政部的人员，也是不停的给各个部门的领导施加压力，让他们一定要减少每个部门，一半以上的员工。

那一些代工工厂，全部进行高压管理，每天所开的罚单多如牛毛，逼迫普通员工自行离职，在这特殊的时期，想要找到一份稳定的工作和收入，真的很不容易。

很多有家有口的人，默默的忍受着高压管理，将厂里的规章制度，那是看了一遍又一遍，但是厂里的裁员目标没有达成，高压管理就一直不会撤销。