第214章 新品上市（1/5）

这次学习，赵小禹收获很大。

这是一次由知名机构举办的有偿培训，系统地讲解了销售各方面的知识，很多大公司都有派人参加，费用不菲，住的是高档酒店，吃的是丰盛的自助餐，可见赵丁旺对新公司员工的业务能力非常重视。

赵小禹一行共六人，四男两女，都是年轻人，但相对来说，赵小禹还是年纪最小的，人家起码二十五六了，还有一个超过三十的。

所以大家起初根本没把赵小禹这个“总经理”放在眼里，学得也不认真，上课应付差事，甚至翘课去游玩。

他们知道，这些所谓的学习，不过是公费旅游的借口。

赵小禹也没给他们讲大道理，而是假传圣旨：

一、赵厂长要求他给每个人记考勤。

二，学习结束后，赵厂长要亲自组织考试，考试成绩直接关乎到每个人是否被正式录用，以及工资高低。

果然，大家都规矩了。

赵小禹还说，赵厂长让每个人都写一份学习总结，结合本公司的实际情况，拿出一些切实可行的销售方案来。

他说：“赵厂长是这方面的行家，出过国，留过学，你们想蒙混过关，怕是够呛！”

又说：“这份总结，学习一结束就要交，正是你们表现的好机会！”