第143章 体制内的工作有多香！为什么中国父母对公务员这么执着？（1/5）

首先，体制内的职业稳定性非常高，不像创业者那样每天面临风险。其次，体制内的晋升渠道非常明确，只要你努力工作，就能获得更高的职位和更多的权利。此外，体制内的工作时间和工作强度相对较轻，有更多的时间和精力去照顾家庭和个人生活。除此之外，体制内还有着丰厚的福利待遇，比如五险一金、年终奖金、带薪休假等。而且，体制内的工作还有着许多其他的便利，比如可以享受公积金贷款、优先购房等。当然，这并不意味着体制内的工作没有缺点，比如工作压力可能会较大，职业发展的路径可能相对固定等。但是，相比于其他行业，体制内的优势还是非常明显的。

为什么中国父母对公务员这么执着？

父母逼迫子女考公务员，总少不了下面这些理由。

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工作稳定，铁饭碗

在父母眼中，考上公务员就相当于捧上了一个“铁饭碗”，它的稳定性是没有任何一项工作可以相比的，只要工作踏实、遵守纪律，就完全不用担心被裁员下岗、公司破产等问题。

尤其是去年疫情期间，很多企业出现了裁员甚至破产的现象，这个时候公务员的稳定优势就凸显出来了。