第1122章 个人魅力（1/5）

造就这样的情况，三生本人多少也有很多责任，更重要的却是基于现在审核的提拔制度。

上级部门衡量下面一个领导的能力跟政绩，基本就是依照其在职期间，招商引资多少，建造了多少利民设施，以及公共项目。

这种制度原本并没有错，坏就坏在某些别人有心的人手中。

有时候还会酝酿出一些，在普通人看来都啼笑皆非的事件。

毕竟这些能够被称之为政绩的大工程，并非一朝一日能够建成了，有时候只建造到一半，主导这个工程的领导就已经被提拔走了。

按照正常人的想法，接任的负责人肯定会接受这些工程，将其完工，毕竟这些工程都是利国利民的事情。

不过更多的时候，接任者却不这么认为，因为这些工程他就算是主持完工了，功劳已经被上任负责人领走了，他自己不会得到任何的好处。