第9章 专业的直觉（2/5）

只见审判长在前，两名陪审员在后，三人走上审判席，各就各位。

“坐下。”

审判长敲了一下法槌声，继续道“现在开庭，首先核对当事人身份……”

双方均表示对出庭人员没有异议。

突然审判长看向被告代理人，问道“请问被告代理人，除了你提交的员工证明，是否能提交劳动合同和社保记录，以证明你和被告之间存在劳动关系？”

被告代理人有些支支吾吾，“刚签了劳动合同，但是还没交社保。”

审判长没有就此罢休，追问道“请被告代理人明确，你是否为执业律师或实习人员？如果是，请如实告知法庭并于3个工作日内重新提交授权委托材料，否则本次庭审发表的意见无效。法庭郑重提醒你，如果虚假陈述，本院将向你申请执业所在地司法行政部门核实并发出处罚建议……”

在审判长再三确认下，被告代理人终于承认自己其实是执业律师，因为执业证更换等原因，就以被告员工名义代理了本案。

审判长继续道“本院于2010年6月10日受理了原告诉被告公路货物运输合同纠纷一案……本院已将开庭传票、权利义务告知书等送达给了双方当事人，双方是否确认收到。”

“收到。”

“收到。”

审判长道“……双方是否申请回避？”

“不申请。”

“不申请。”

接着，按照流程，万良辰宣读了诉讼请求并简要陈述了事实和理由。

被告答辩。

之后，原告举证，被告质证。

之后，被告举证，原告质证。

坦白来说，万良辰心知这个案件的证据并不充分。原、被告双方虽然签订了运输合同，原告也按照约定每月定期向被告发出了电子对账单，但被告均未回应，而且原告开具的发票也是现场直接递交给被告的工作人员，并未留下签收回执或其他能够证明被告已经实际收到发票的证据。

被告又当庭提交了《股权转让协议》，用来证明合同履行过程中，被告发生了股权转让，接手公司的股东并不清楚之前合同履行的情况。

要想获胜，十分困难。