第099章 冒充伤人（1/5）

管理员的入职考核，说到底也只是为了测试参选者是否拥有成为管理员的资格，而作为需要侦察案情的业务部管理员，实力与判断都是缺一不可的，所以考核的主要内容也与此有关！

之前钟鸣的实力问题一直都是商伯东所担心的，以普通人的状态参加考核，通过的可能性几乎没有，所以商伯东才会直接省略了考核的过程，让钟鸣通过走后门的方式加入了安城分局。

现如今，钟鸣的实力虽然还算不上出类拔萃，但只是面对考核的话，多半还是没有什么问题的，空山居的指点十分合宜，只要按部就班的继续修炼下去，钟鸣的实力便会得到稳步的提升。

不过为了以防万一，商伯东还是忍痛用自己的功绩点，为钟鸣兑换了一些能够提升修为的丹药，足够钟鸣在考核开始之前将体内的妖力再次提升一个档次。

看得出来，商伯东这次也是花了血本的，足足一千五百点功绩点，按照钟鸣实习管理员的工资，一个月才五十点功绩点，整整需要两年半的时间才能拿得出来！

当然，如果钟鸣能顺利地通过这次考核，实习管理员的身份也能得到转正，到时候的基本工资自然也会水涨船高，不过一千五百点功绩点也不是钟鸣短时间内就能攒下的，看来在之前瞒着钟鸣传假消息的这件事上，商伯东的心里多少还是有些亏欠感的。

“局长，考核的具体内容到底是什么，就连你也不知道吗？”

钟鸣虽然觉得通过考核的问题应该不大，但如果能提前做好相应的准备就再好也不过了，只是没想到这话刚一出口，便被商伯东给直接怼了回来。

“之前还信誓旦旦地说以后绝不会再发生这种类似的事情，怎么这么快就忘记了，我看你是没长记性吧？虽说想想办法也不难弄到考核的具体内容，但我要是真这么做了，你也不用再去参加考核了！”