935.177、能心平气和吗（3/5）

张富贵接到这姗姗来迟的通知，心里相当的不舒服，秦书凯，的到底想如何玩，却又无可奈何，只好通知在家的几个常委，有空的都陪自己去一趟开发区。

张富贵领着几个常委赶到开发区的时候，钱部长一行早已在三楼的会议室坐定，眼见着张富贵领头进来，竟像是开会迟到般尴尬，张富贵进门的时候，冲着坐在主席台上的钱部长尴尬的笑笑，好在钱部长不明内里，只是宽容的笑笑，并不出声。

秦书凯见张富贵带着几个常委到齐，简单的介绍后，会议正式开始后，首先是秦书凯代表开发区对开发区的党建工作做了汇报。秦书凯说，干部队伍建设是各项事业的领导核心，是建设社会主义的组织者、实践者和推动者。近年来，开发区围绕打造省级开发区要求建设好各项工作，着力采取以下措施，面加强班子建设，打造高素质的干部队伍。一是围绕经济发展，抓好班子建设。二是围绕规范管理，加强制度建设。三是围绕提高素质，加强教育培训。四是围绕载体创新，提升建设水平。五是围绕提高效能，优化班子结构。六是围绕后续发展，选好后备干部。

钱部长针对秦书凯的汇报，就如何强化干部队伍建设，服务经济发展提出了几点要求和希望。一是认清形势任务，增强做好干部和党建工作的政治责任感和历史使命感。指出，正确地认识党所面临的形势任务，是统一思想行动，做好干部和党建工作的重要依据；要充分认识国内形势的新变化特别是加入to对党建和干部工作提出的新要求；要充分认识我们新的发展对干部和党建工作提出的新任务；要充分认识党的建设的新形势对干部和党建工作提出的新课题。

二是加大组织工作创新力度，提高开展组织工作的水平。创新是永不衰竭的生命力所在。要坚持在解放思想中统一思想，以思想观念的与时俱进推进干部和党建工作的与时俱进；要进一步深化干部人事制度改革，推进干部工作创新；要用创新精神推进党的基层组织建设，增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力。

三是严格执行《条例》，防止选人用人上的不正之风和问题。选什么人、用什么人的问题是一个根本问题，事关党的事业兴衰成败和国家的前途命运。