第一百五十二章 还有比智耳更适合成为物联网核心的吗（1/5）

许之云有一段时间没来陈浮沉的住所，自从浮沉集团化改组，陆浩担任集团CEO以来，她的职责中秘书的属性更加突出。

但有萨松存在的缘故，有比人工智能更加完美的秘书吗？

甚至很多相关决策是萨松做的，正是有萨松存在，浮沉集团此时雇工人数高达两万余人，不会发生大企业病。

信息流转在集团的各个层面依然顺畅无比。

许多企业发展到一定规模，会出现行政机构不断增多，行政人员不断增加，每个人都很忙，但是组织效率却越来越低下。

这是大企业都会遇到的问题，不少公司提倡信息化改革的目的正是针对大企业病。

然而信息化改造，并不能很好地避免这个问题的产生，像花为作为通信行业的龙头，大企业病依然很严重。

当然在浮沉集团，有萨松能够洞察集团每个人的细微动向，所有人在它面前没有隐私。

最底层的意见能够被萨松听到时，中间的管理人员想瞒也无法瞒住。

许之云精神不是很好，Kepler上市以来她就一直没有好好休息过。

各国的公司希望能够就某些技术达成合作，这些请求陆浩不能做主，最终堆积到她这里，需要她去请示陈浮沉。

“小于，今天又是你当班啊？”

“是的，许姐”