第两百一十二章团队（1/5）

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“因为前几年并没有符合我们战略目标的明星，所以，我们也没有从内地挑选，而是挑选了周杰伦，f4这些港台明星。”

“但是，现在，我发现了一件很有意思的事情那就是前段时间沸沸扬扬的社会热点，是因为一部电视剧而产生的，你们应该知道这意味着什么吧？”

现象级！

史密斯和威尔两人脑海里的第一印象和想法就是这个，因为除了现象级别无他法，而且每部现象级作品，必将带动其中的主演名气大增。

这一点，他们也是无比的清楚，现象级的作品能够带来什么样的利益。

没有人能够和钱过不去。

如果有，那就是少了。

“没有错，然后我们从另一方面来讲，宁列的照片很年轻，事实上，他的确年轻，因为今年也只是十九岁而已。但是这不是重点，史密斯，你先别说话。”

“我们百事的精神是什么？首先是准确定位从年轻人身上发现市场，把自己定位为新生代的可乐；并且选择合适的品牌代言人，邀请新生代喜欢的超级巨星作为自己的品牌代言人，把品牌人格化形象，通过新一代年轻人的偶像情节开始了文化的改造。我们围绕这一主题，创作了许多极富想象力的电视广告，如“鲨鱼”、“太空船”等等，这些广告，倡导“新鲜刺激独树一帜”，独特的消费品鲜明地和老一代划清界限的叛逆心理，提出“新一代”的消费品味及生活方式。结果我们的销售量扶摇直上。”

“而宁列就符合我们的战略目标，他年轻富有活力，国内人气顶尖，而且还是我们一直梦寐以求的内地的当地明星！我们还有什么资格不选择他？”