第336章 搭配组合（上）（1/5）

周一生从手术通道离开时，早已过了两组的交班时间，但到了休息室，大家竟然都没走，一二组全员都是行色匆匆，苏权从急诊输液大厅过来，二人刚一见面，也只顾着打个招呼，就拧头去了药物室：“我还得送药过去，哎呀，最近太忙了，病人一下子翻了几番。”

急诊原来的收治原则是很佛系的，八成病患都被转至各科，从前天开始，病患数量骤增，l型的过道已经被填满了竖直一条，估计另一道也就这两天便能住满。

人数一多，急诊节奏自然加快。

例如当下，一组下班时间，一个个都没走，写病历的写病历，还有准备处方，安排检查时间，等待化验报告详情的，简直忙的一批。

周一生原本还说就该下班回去休息了。

得，一整天手术做完，他也得写病历啊。

江主任虽然没交代，但主任总不会负责写病历的工作，实习生不主动点儿，真当自己是盘菜啊。

头疼。

在非洲救治的患者，手术后也就是没人床头挂一个记录本，上面写着每次用药情况，只要保证消炎情况就妥了。可医院里截然不同，详细的病例记录是硬性要求，偷懒不得，有时候还会面临随机抽查。

而用药方式也有讲究……

嗯，有些行业潜规则大家都心照不宣。

前段时间南岛曝光一起医生自爆受贿，似乎是举国震惊，全院医生都有收受回扣行为。

可事实上，医疗行业内部，只有无奈，因为大家都这么干。

早就说过，非洲那样贫瘠的地区，医生福利待遇都远远高于国内，可想而知国内医生的待遇有多么卑微，所以大部分都是科室带头人跟医疗公司谈好，最后拿到钱集中入账，或是成为科室公共福利。

就说早前周一生实习时，井东为什么能报销买红牛的钱？

难道医院还负责给医生买红牛喝？

别开玩笑了，医院可不管这么多，全是科室公共福利，灰色收入。