第299章 最终的定夺（2/5）

反倒是那些一天到晚混日子，只是会说话、会表现、会汇报的深受老板喜欢，很容易升职和加薪。

老实人升职机会少，活干得多，很多时候明明是自己做的事情，功劳也会被那些爱表现的同事抢走，但是一旦出问题，反倒是最容易背锅！

赵岂年以前想不通这种事，可是现在，赵岂年也明白了根由！

作为老板，没有时间，也没有精力去几百几千几万人的公司一个个去观察哪个员工有能力，干活多！

想要升职，想要加薪，就要让老板记住，不去表现，不会在老板面前展示，老板如何知道，又如何记住？？

能力是自己的，不展示出来就只能被埋没！

拍马屁也好，逢迎也罢，就是给自己做广告，在现在社会，广告的重要性不言而喻！

光说不练假把式，光练不说傻把式。

这句话很能说明老实人为什么不被老板重视！！

不会展示自己，不会灵活沟通，一味做老实人，最终只能剩下感慨世界不公！

不过事实上，老实人的性格和秉性已经决定了他们的风格，他们心里明白拍马溜须的重要性，但是让他们去学习别人拍马屁，学习逢迎的技巧，他们又做不到，做不好！

赵岂年现在要定下的文化，不是完全的保护老实人，而是最大程度的杜绝没有能力只会“拍马”的人步步高升！

高管需要的是有能力又会沟通，更会来事的人，但是基层管理岗位需要的是实实在在，认真办事的人！